五险一金报销流程|五险一金包括什么？|五险一金是什么？|五险一金缴费比例|社保怎么交？|社保一个月交多少钱？|社保怎么补交？
报销流程。五险一金报销流程是大家想要了解的知识点，因为，大多数人都不知道五险一金的报销流程。下面，我们就来了解五险一金的报销流程。
在购买了五险一金后我们会得到一张社保卡和公积金卡，而五险报销离不开的就是社保卡。那么，五险一金报销用社保卡怎么报销呢?
社保卡看病怎么报销一：社保卡可以报销什么病?
答：所有疾病均可以用社保卡报销，社保卡的报销时针对不同医疗项目的不同额度来定的。而和什么疾病没有关系。
二：社保卡医疗报销额度对于城镇职工是怎么规定的?
答：门急诊符合社保规定医疗费用每年(1.1-12.31)1800元以上部分，在指定非社区医疗机构就诊将按照50%比例报销，社区按照70%比例报销。如果您是本年度首次报销，所发生的医疗费用扣除社保自费、自付项目剩余2000元，其中1800元不能报销有您个人负担，200元乘以50%(非社区)或70%(社区)，您将得到100元或140元报销费用。社保最高给您报销到20000元。
三：社保卡医疗报销额度对于70周岁以下退休职工是怎么规定的?
答：门急诊每年1300元以上部分，社保支付70%，退休补充保险支付15%，(2000-1300)x85%=595元。
四：社保卡医疗报销额度对于在职职工是怎么规定的?
答：住院，首次住院1300元以上，此后再次住院650元以上。30000元以下医疗费用按照85%比例报销(三级医院，下同)，30000-40000按照90%比例报销，40000以上按照95%比例报销，最高支付70000元。如果一个年度内最高支付超过70000元，将按照70%比例报销，社保在一个年度内最高支付170000元(不含门急诊)。
五：社保卡医疗报销额度对于在职职工是怎么规定的?
答：如果您是退休职工，首次住院1300元以上，再次住院650元以上，30000元以下医疗费按照91%比例报销(三级医院，下同)，30000-40000按照94%比例报销，40000元以上部分按照97%比例报销。支付上限同在职职工，此外除起付线(1300或650部分)以外个人负担部分，退休部分再报销50%。
社保卡看病怎么报销您都清楚了吗，除了了解社保卡看病怎么报销，再次提醒您注意社保卡医保的缴费年限，只有达到缴费年限，您退休后才可享受医保。
